|
Das Rätsel der Kooperation
Christian Stegbauer
VS Verlag für Sozialwissenschaften
1. Auflage 2009, Sprache Deutsch
Paperback 321 Seiten
ISBN 978-3531165899
Beschreibung des Verlages
Im Enzyklopädieprojekt Wikipedia kooperieren hunderttausende Menschen; sie kommen mit einem minimalen Aufwand an Koordination aus. Das Ergebnis ist ein öffentliches Gut, das oft sogar traditionellen Nachschlagewerken überlegen ist. Klassische Theorien der Kooperation, wie Eigennutz oder Zusammenhalt durch starke gemeinsame Werte, versagen bei der Erklärung, warum sich so viele Menschen an Wikipedia beteiligen. Diesem Rätsel der Kooperation ist das Buch auf der Spur.
Vor allem durch netzwerkanalytische Betrachtungen wird gezeigt, dass sich das Engagement durch eine Verortung im positionalen System reguliert. Folge davon ist nicht nur, dass einige Teilnehmer sehr viel Zeit mit der Mitarbeit an Wikipedia verbringen; ohne es zu wollen, wird hierdurch auch ein großer Teil potenzieller Helfer ausgeschlossen.
Die neuen Erklärungen für Freiwilligenarbeit sind auch in anderen Bereichen des bürgerschaftlichen Engagements von Bedeutung.
(Quelle: gekürzter Text des Verlages)
Spendwerk Rezension
Eine Rezension einer soziologischen Studie in einem Newsletter für Fundraising? – Auf den ersten Blick vielleicht ein Widerspruch. Auf den zweiten durchaus ein lohnender Blick über den Tellerrand.
Christian Stegbauer ist Professor für Soziologie und beschäftigt sich seit Jahren mit der Frage, wie Kooperationen zwischen Menschen gelingen können. Wikipedia, mit seinen vielfältigen selbstorganisierten Prozessen, ist für diese Frage ein aktuelles und überaus erfolgreiches Beispiel. Schließlich ist Wikipedia nicht nur das umfangreichste Nachschlagwerk der Welt, es schlägt auch hinsichtlich der Qualität mittlerweile alle anderen Standard-Werke.
Stegbauer und sein Team gehen der Frage nach, wie dies gelingen kann. Sie zeichnen den Weg einer Gruppe von Menschen nach, die ein Projekt beginnt, welches wächst, Ansprüchen von außen (lexikalische Qualität der Beiträge) genügen muss und das sich entsprechend auch immer wieder Veränderungsprozessen unterwirft. Diese Prozesse interessieren dabei die Forscher besonders. So stoßen sie auf Auffälligkeiten, wie unendliche Diskussionen über einzelne Artikel oder auch die Tatsache, dass theoretisch zwar alle mitschreiben könnten, dies jedoch nur von einem sehr kleinen Teil der Nutzer/innen auch tatsächlich gemacht wird. Prozesse von Machterwerb und Durchsetzung eigener Interessen bzw. Sichtweisen, Ausgrenzungen und Erwerb von Positionen, die auch beim Wachstum immer weniger zur Verfügung stehen, sind zentrale Aspekte, auf die in der Studie eingegangen werden. Stegbauer zeichnet ein komplexes – wenn auch nicht immer schönes – Bild einer der erfolgreichsten Geschichten der Selbstorganisation. Und er zeigt auch die immer wieder zu beobachtenden Probleme und Schwierigkeiten.
Damit sind wir auch schon bei der Frage, warum dieses Buch für Fundraiser/innen und Menschen im Dritten Sektor wichtig ist. Sehr oft arbeiten wir in Strukturen der Selbstorganisation. Ob eine Enzyklopädie geschrieben oder Tiere gerettet bzw. ein Theater bespielt werden sollen oder ob wir uns Gedanken über die Zukunft des Fundraisings machen – fast immer treffen sich Menschen, die gemeinsame Interessen haben und gemeinsam ein Projekt zum Erfolg verhelfen wollen. Erfolgreiche Projekte stehen dabei über kurz oder lang vor ähnlichen Problemen, wie die, die Stegbauer am Beispiel von Wikipedia beschreibt: Wie können neue Menschen hinzu kommen? Wie werden die Grenzen aufrechterhalten? Wie wird Qualität gesichert? Wer wissen möchte, wie in Wikipedia diese Themen gelöst werden, sollte in dieses Buch schauen.
Das Buch von Stegbauer und seinen Mitarbeiter/innen ist allen empfohlen, die sich für die grundlegenden Prozesse in ihren Organisationen interessieren. Alle, die endlich einmal wissen möchten, warum sie immer wieder mit denselben Problemen konfrontiert sind. Einige Antworten lassen sich hier finden.
(Kai Fischer)
|
